Que vous décidiez de cesser votre activité parce que vous prenez votre retraite, ou parce que vous changez de statut et de régime juridique (ex : devenir salarié ou fonctionnaire), la transmission de votre cabinet doit se préparer à l’avance.
A ces démarches peuvent s’ajouter la cession de parts dans une société, voire organiser sa dissolution.
Par ailleurs, vous devez tenir compte des cotisations obligatoires qui vous resteront à payer après votre cessation d’activité. Informez vos différents interlocuteurs (Experts Comptables, AGA, …)
Par exemple, pendant 6 mois, votre futur successeur peut jouer le rôle de remplaçant pour se familiariser avec vos patients, et si possibilité, vous pouvez peu à peu diminuer votre activité et votre temps de présence au cabinet au profit de votre repreneur.
Le code de déontologie vous autorise à faire paraitre deux annonces dans la presse locale. L’impact sera d'autant plus fort si c'est le praticien cédant qui annonce l'installation de son successeur et cela facilitera son intégration dans la vie locale.
Durant votre vie active, privilégiez les systèmes de capitalisation (contrat Madelin) pour le financement de votre retraite.
A ces démarches peuvent s’ajouter la cession de parts dans une société, voire organiser sa dissolution.
Par ailleurs, vous devez tenir compte des cotisations obligatoires qui vous resteront à payer après votre cessation d’activité. Informez vos différents interlocuteurs (Experts Comptables, AGA, …)
